优化管理是企业发展的关键！
2023-02-27
优化管理是指企业管理者在特定环境下,对内部组织的各类资源进行有效配置，选择优良组合,以便实现确定目标的实施过程。它是人本管理，其有效性集中体现在以最少的资源投入，取得最大的合乎需求的产出，获得最佳的效率和效益。企业管理优化是贯彻于企业经营活动全过程的管理活动,而且是一种不断完善的管理活动。同时，这种管理活动，只有从企业的实际出发，有目的、有计划地推进，才会取得预想的效果。企业管理优化是一个渐进的过程，不能脱离实际去做不可能做到的事情，这样才有可能取得优化的实效。
在推进管理优化中，注重企业精神教育。“人要有一点精神” ，有了这点精神，才能有所作为。企业也一样，要有具有自己风格、特点的“精神”。企业有了这种精神，才能对社会产生巨大的影响,扩大自己的知名度，在社会上建立良好的声誉，在市场竞争中处于有利地位。同时，企业有了这种精神对自己的职工也会产生强大的感染力，使职工心理上感到某种满足，从而愿意为企业作出努力。
安信医学表示，古人云:“一日之计在于晨，一年之计在于春”，我们的工作也是一样。在空窗期，各部门要“内练一口气，外练筋骨皮”，按照各部门工作计划，做好部门优化及工作调整，勤练技能，勤抓培训，使部门更加有凝聚力。这是一个漫长而又坚韧的道路，也是我们提升管理，提高服务质量，相互协调配合的最好磨合期，需要我们一起努力！
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